中铁隧道集团三处有限公司
机械、物资及办公室人员
招聘简介
时间：2月28日（星期二）下午2点
地点：新JT201
备注：要求递交的推荐表必须有照片。
中铁隧道集团三处有限公司是世界企业五百强、世界品牌五百强之一的中国中铁股份有限公司下属的中铁隧道集团有限公司的全资子公司，注册资金2.1亿元。拥有公路工程、市政公用工程施工总承包壹级，隧道工程、机电设备安装工程、水工隧洞工程、地基与基础工程、桥梁工程专业承包壹级、机电安装工程施工总承包二级资质，公路水运工程综合试验检测机构丙级资质，主要从事铁路、市政、公路、长大隧道、城市轨道交通、地基与基础、桥梁、水利水电、机电设备安装等工程的施工。下设18个专业化工程分公司和机械制造、机电设备安装等分支机构，装备有TBM、盾构等世界先进的隧道、桥梁、地基与基础、路基土石方施工专业设备。
公司具有50多年的施工历史，为国内各时期最长大的成昆线沙木拉打、襄渝线大巴山、衡广复线大瑶山、南昆线米花岭隧道做出过决定性贡献。改革开放以来，公司面向市场，先后在全国二十多个等省、市、自治区承建了数百项高速公路、市政、地铁、水利、地基与基础、矿山、码头等工程，其中价款5000万元以上的工程有80多项。其中，衡广复线大瑶山隧道荣获国家科技进步特等奖；深圳罗沙公路梧桐山隧道、川藏公路二郎山隧道荣获中国建筑工程最高奖——鲁班奖；广州地铁二号线越秀公园站、重庆轻轨临江门车站、深圳地铁国贸—老街区间荣获中国土木工程詹天佑大奖；另外，深圳地铁国贸——老街区间1890T大轴力桩基托换和暗挖重叠隧道创中国企业新记录；杭州市万松岭隧道是目前国内跨度最大的隧道；广州地铁公园前站是东南亚地区最大的地铁车站。
一、计划招录岗位：机械人员、物资人员和办公室人员共70人。
1、机械人员：机电一体化、机械制造与维修、机械设计与制造专业等相近专业：30人，限男性，09届大专及以上学历，职责附后。
2、物资人员：物流专业及相近专业30人，限男性，09届大专及以上学历，职责附后。
3、办公室人员：中文、文秘、法律等相近专业10人，限男性，09届大专及以上学历，职责附后。
二、薪酬：
1、 大专实习：生活费标准1400元+生产奖金（试用期三个月后
执行，根据工作表现、态度决定）；
2、实习期满：岗位定薪。
3、实习期满经考核合格达到岗位要求的，比照岗位套入相应的工资待遇。
三、其他：
1、用工方式
统一采取劳务派遣的用工方式，录取的员工将通过乐昌市祥顺劳务有限公司派遣至中铁隧道集团三处各项目部工作。
2、保险及福利待遇
①、按照广东省韶关市社保局规定缴纳，统一购买社保（实习期
间只购买工伤保险）。
②、 各项福利按照公司规定执行，包括有高温补贴、防寒补贴。
③、工作时间：实行倒班制工作。
④、素质要求：身高170CM以上，诚实可信、身体健康、服从安排、具备良好的沟通能力及团队意识，并能适应野外施工需要。
⑤、工作环境：
工程施工单位（有郊外施工），免费提供员工宿舍，澡堂，文体活动等。
3、路费：
学生报到的车费，由项目部在三个月后按照火车硬座标准给予报销，请保管好车票。
6、未尽事宜请与公司人力资源部联系，电话：游建强0755-613 85041、15818601396、陈慈君0755-613 85138。
附：招聘岗位职责
中铁隧道集团三处有限公司
二0一二年二月十六日
机械技术人员岗位职责
1、贯彻执行上级部门颁布的有关设备管理的方针、政策、条例和规定，执行公司《设备管理办法》和《设备管理实施细则》，制定符合项目管理的具体管理办法。配合系统领导（机电总工程师、设备（副）部长）完成各项工作。
2、配合完成施工设备优化配置，掌握设备性能，合理配置资源，负责编制设备配置申请并上报。
3、负责设备的日常管理工作，掌握设备的使用、维修、保养动态，指导维修、保养计划的实施，提高设备完好率。
4、建立健全设备台帐，收集各类设备技术档案，掌握设备的技术状况和使用情况。
5、记录和统计设备运行、维修、保养、大修情况，收集整理各种原始资料，配合完成机械费统计分析工作、各类设备的成本核算工作，及时填报各类报表。
6、负责健全项目的机械设备管理机构，配置相应的管理、技术、操作和维保人员，组织对设备的操作和维修保养人员进行培训，并通过定期进行相关的竞赛评比等，不断提高相关人员的素质和水平。（机电总工程师职责）
7、负责编制年度技术工作计划，审查设备维修保养计划并监督执行。（机电总工程师职责）
8、负责相关专项方案的编制，组织人员会审，上报公司相关部门和领导审批，并监督执行。负责设备物资相关资料和报表的审核。（机电总工程师职责）
9、负责大型专用设备（含盾构机）定期和不定期的油水检测和状态评估工作，对大型专用设备的使用、保养、维修制定指导方案并监督实施，加强油水管理工作，积极采用新技术、新工艺、新材料、新设备，推广先进的管理方法。（设备部长职责）
10、负责设备购置前的调研工作和自制设备的加工制作与管理，按设备技术状况编制大修、更新、改造计划。（设备部长职责）
11、负责组织设备类员工新业务、新技术的培训工作，负责技术培训工作，指导操作维修人员按说明书使用和保养设备。（机电总工程师和设备部长职责）
12、负责组织设备部、物资部对施工生产设备进行成本核算，加强成本管理。（机电总工程师职责）
13、负责临时用电管理工作，合理规划电力线路，保障安全用电。
14、及时处理设备故障和上报设备事故，参加事故的调查，落实处理结果。
15、制定落实设备安全操作技术规程并向相关人员进行交底。（设备部长职责）
16、负责组织相关应急预案的编制、会审、交底、演练工作。
17、施工结束后，组织设备退场工作，确保退场设备达到Ⅱ类机械标准。
18、完成上级领导交办的其它工作。
机修工岗位职责
1、遵守劳动纪律，服从领导安排，树立高度责任心一牢固树立安全第一的思想。
2、负责各种车辆及机械设备的检测、保养、检修、维修工作。
3、负责机械零部件的机械加工和小型机具设备的改建、试制、制造试车。
4、严格按照安全技术操作规程和机械技术性能修配，尽量修旧利废，节约材料。
5、熟悉各种机械油料的性能，爱护机械，保管好各种检测仪器和工具。
6、团结协作，主动做好有关工种、工序的配合工作。
7、努力学习，钻研机械维修方面的知识，提高工作能力，优质高效完成生产任务。
8、积极参加安全学习活动，杜绝违章作业。
9、做好工作场地或机房的清洁卫生工作。
10、及时完成领导临时交办的其他工作。
管库员岗位职责
1、熟悉并了解各种物资的品种、规格、存储标准及具体用途。
2、负责物资，机械配件的验收、保管、发放工作、建立数量和质量验收台帐、监督现场材料堆放整齐有序、帐物相符。
3、按要求建立健全协作队伍设备物资领用台帐。
4、负责统计混凝土、钢材等主要材料进货、消耗情况、并建立台帐。
5、保持库房整齐美观、物资分类排列、存放整齐、数量准确、并定期对库房进行清理。
6、负责施工现场库房内外材料的标识工作。严格执行物资的发放作业程序，按照先进先发的原则，严把物资发料关。
7、负责钢材等各种主要物资的报检、报验工作。
8、每月末对现场库内外物资进行盘点清理工作、并认真如实填写盘点记录。
9、保证各种报表的准确性和真实性、准确清楚的反应各种材料的收入、自消耗和调拨情况。
10、负责其他各类物资统计资料的填报及内业资料的管理。严格按照三合一体系进行填写各种表格。
办公室人员岗位职责
1、根据领导批示、要求，组织制定部门的工作计划，认真抓好落实工作。
2、了解掌握施工生产、经营、管理方面的情况，发现问题及时向领导汇报，并提出建议，当好参谋。
3、组织有关人员做好信息的收集、整理、反馈工作，及时向上级部门和经理部领导传递信息。
4、协助经理部领导处理好日常事务，协调各部门之间的关系。
5、及时处理文件，呈送有关领导阅批；需部门阅办的文件及时传递，并负责催办。
6、负责组织起草经理部行政工作计划、工作总结、情况简报，起草文件，把好文件送签关。
7、通知召开经理部有关会议，并根据集体讨论和领导指示，组织起草会议文件或领导讲话。
8、严格按照政策、规定，认真做好印章、介绍信等的管理与使用，要坚持原则，秉公办事。
9、负责经理部的生活、卫生、防疫工作和办理员工的工伤保险、人身意外保险事宜。
10、负责经理部公关工作及有关的对外业务工作、服务工作。
11、负责人力资源管理及经理部的考勤工作。
12、负责经理部职工生活、办公设备（用品）的管理。
13、负责管理指挥车，保证正常用车。
14、做好保密工作，完成领导交办的其他工作。
